مدل‌سازی ساختاری تفسیری انتخاب روسای فدراسیون‌های ورزشی ایران

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

1 دانشجوی دکترای مدیریت ورزشی ،واحد کرمانشاه،دانشگاه آزاد اسلامی،کرمانشاه،ایران.

2 استادیار گروه مدیریت ورزشی،واحد کرمانشاه،دانشگاه آزاد اسلامی،کرمانشاه،ایران.

3 دانشیار گروه مدیریت ورزشی،تهران ،علامه طباطبایی تهران ،ایران.

4 استادیار گروه مدیریت ورزشی،تهران پیام نور ،تهران ،ایران.

چکیده

انتخاب مدیران شایسته در سازمان‌ها همواره از اهمیت ویژه‌ای برخوردار بوده است. چراکه شایستگی مدیران می‌تواند در توسعه جوامع نقش مهمی ایفاء کند. بنابراین، این پژوهش کیفی باهدف طراحی مدلی بومی برای انتخاب روسای فدراسیون‌های ورزشی در کشور با اتکا به 23 مصاحبه با خبرگان در این رابطه انجام شد، همچنین از مدل‌سازی ساختاری - تفسیری برای سطح‌بندی و تعیین روابط بین شاخص‌ها مدل استفاده‌شده است. حاصل این مصاحبه‌ها، 13 شاخص اولیه بود. مدل پژوهش سه سطحی هستند، که سطح سوم شاخص تخصص لازم ورزشی متناسب با فدراسیون ورزشی، سطح دوم شامل ویژگی‌های شخصیتی، مهارت‌های ارتباطی و مهارت منابع انسانی و سطح اول عبارت‌اند از: محبوبیت و مقبولیت اجتماعی، رزومه مدیریتی در فدراسیون ورزشی، مهارت مدیریت سرمایه فکری، تعامل با رسانه، رفتار سیاسی، ویژگی‌های مدیریتی، مهارت برنامه‌ریزی، مهارت مدیریت مالی و مهارت فنون مذاکره و حل مسئله. از تحلیل میک – مک برای تشخیص نوع شاخص‌های مدل استفاده شد. نتایج تحلیل میک – مک نشان داد که بر این اساس معیار شاخص تخصص لازم ورزشی متناسب با فدراسیون ورزشی از نوع متغیرهای مستقل هستند. مابقی معیارها از نوع رابط هستند.

کلیدواژه‌ها


- رزاقی، محمدابراهیم؛ موسوی، سید سجاد؛ دوستی، مرتضی (1394). «ارائه الگوی مناسب ایجاد دانش در سازمان‌های ورزشی: روش دلفی»، مجله علوم ورزشی کاربردی، شماره 12: 41-33.
- سلیمی، مهدی؛ علوی، سید فرشید و سلیمانی، محبوبه (1397). «ارائه معیارهای گزینش مدیران عالی سازمان‌های ورزشی»، نشریه مدیریت منابع انسانی در ورزش، شماره 1 : 49-35.
- سیدی نجات، سیده سحر؛ مهرابی، قاسم؛ رزاقی، محمدابراهیم (1395). «ارزیابی و اولویت‌بندی مهارت‌های مدیران ورزش و جوانان استان مازندران»، مجله مدیریت ورزشی، شماره 32 : 388-375.
- شعبانی، عباس؛ رضایی صوفی، مرتضی و فراهانی، ابوالفضل (1393)، «مطالعه چالش‌های موجود در بخش‌های چهارگانه ورزش کشور (مطالعه دلفی)»، پژوهش‌های معاصر در مدیریت ورزشی، سال چهارم، ش 8 : 79-65.
- فتاح‌پور مرندی، مرتضی؛ کاشف، سید محمد؛ سید عامری، میرحسن و شجیع، رضا (1395). «الگوی شایستگی مدیران ادارات کل ورزش و جوانان ایران با رویکرد نظریة داده بنیاد»، رویکردهای نوین در مدیریت ورزشی، شماره 15 : 38-23.
- فریدونی‌نیا، بشیر (1394)، شناسایی و اولویت‌بندی شاخص‌های انتخاب و انتصاب مدیران بیمارستان‌های علوم پزشکی استان بوشهر با استفاده از تکنیک‌های تصمیم‌گیری چند معیاره، پایان‌نامه کارشناسی ارشد دانشگاه خلیج‌فارس بوشهر.
- کرسول، جان (1391). پویش کیفی و طرح پژوهش: انتخاب از میان پنج رویکرد (روایت پژوهی، پدیدارشناسی، نظریه داده بنیاد، قوم‌نگاری، مطالعه موردی)، ترجمه حسن دانایی‌فرد، حسین کاظمی، چاپ دوم، تهران، انتشارات صفار، 320.
- مهتابی شیراز، محمد اسماعیل؛ داداش‌پور، مهرانگیز و محمدی خداجو، علی (1394)، کنفرانس بین‌المللی پژوهش‌های نوین در مدیریت ورزشی، دانشگاه محقق اردبیلی، ایران، اردبیل.
- میرانی، کاوه؛ نقشبندی، سید صلاح‌الدین و حسین نژاد، علی‌اکبر (1397). «شناسایی و اولویت‌بندی شاخص‌های انتخاب رؤسای فدراسیون‌های ورزشی ایران با ارائه مدل»، مجله مطالعات مدیریت ورزشی، شماره 48 : 130-113.
- نادریان، مسعود و حسینی، محمد سلطان (1390). «مهارت‌ها و توانایی‌های فنی برای مدیران ورزشی (شاخص و ملاک‌ها از دیدگاه مدیران)»، پژوهش‌های مدیریت ورزشی و علوم حرکتی، شماره 2 : 18-11.
- نصر اصفهانی، مهدی و نصر اصفهانی، علی (1389). «شایسته‌سالاری در مدیریت جامعه با تأکید بر اندیشه‌های سیاسی امام علی(ع)»، مجله معرفت سیاسی، شماره 2 : 160-141.
- نیومن، ویلیام لاورنس (1392). «شیوه‌های پژوهش اجتماعی: رویکردهای کیفی و کمی، ترجمه حسن دانایی‌فرد و سید حسین کاظمی»، چاپ دوم، انتشارات موسسه کتاب مهربان، تهران، 54.
- هومن، حیدر علی (1389)، راهنمای عملی پژوهش کیفی، چاپ دوم، تهران، سازمان مطالعه و تدوین علوم انسانی دانشگاه‌ها (سمت)،  76.
-  Brown, Chris; Jennifer, Willett; Ruth, Goldfine; Bernie, Goldfine (2018). “Sport management internships: Recommendations for improving upon experiential learning, Journal of Hospitality”, Leisure, Sport & Tourism Education, 22: 75-81.
-  Drucker, P. (1978). Management, New York: Harper & Raw 69-El tent, V. (2009). “The skills and career path of an effective project manager”. Int j promanage, 19: 1-7.
-  Gabriel, Cucui Gheorghe & Cucui Ionela Alina (2014). “Research on the management of sports organizations”, Journal of Procedia - Social and Behavioral Sciences, 140: 667-670.
-  Gabriel, Cucui Gheorghe & Cucui Ionela, Alina (2014). “Research on the management of sports organizations”, Journal of Procedia - Social and Behavioral Sciences, 140: 667-670.
-  Hoey, Russell, Aaron, C.T, Smith, Matthew, Nichlson & Bob, Stewart (2015). Sport management principles and applications, Routledge, London and New York, pp: 3-4.
-  Pierce, David. (2019). “Analysis of sport sales courses in the sport management curriculum”, Journal of Hospitality, Leisure, Sport & Tourism Education, 24:17-29.
-  Statute of the Amateur Sports Federations of the Islamic Republic of Iran, Site of Ministry of Sport and Youth. www.CFI.ir. (2017). (In Persian).
-  Weerakoon, Ranjan Kumara. (2016). “Human Resource Management in Sports: A Critical Review of its Importance and Pertaining Issues”, Physical Culture and Sport. Studies and Research, 151: 15-21.